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REALISATIONS CLES ATTENDUES • Participer au suivi de la santé des salariés selon les protocoles établis sur le site et la législation locale. - Accueillir et interroger les salariés sur leurs données de santé et sur le poste occupé - Effectuer les mesures biométriques standards (poids, taille, pouls, TA, température, acuité visuelle) - Effectuer les examens complémentaires selon la délégation médicale et la législation du pays - Effectuer les prélèvements biologiques sanguins et urinaires - Elaborer un premier diagnostic d’orientation • Assurer la permanence et la continuité des soins - Accueillir et écouter les salariés au service médical - Repérer les symptômes ou les pathologies pouvant être en lien ou non avec le travail et alerter le médecin - Prodiguer les premiers soins et administrer les médicaments prescrits • Assurer la prise en charge en cas d’urgence - Prodiguer les premiers soins - Orienter vers le médecin ou la structure adaptée • Gérer la logistique du service de santé - Veiller au maintien opérationnel des équipements de soins et des appareils médicaux - Participer à l’identification des besoins d’équipement du service médical du site • Agir sur les conditions de travail - Participer à l’évaluation des risques des postes de travail et aux conseils de prévention - Participer aux mesures d’exposition sur le lieu de travail - Conseiller les salariés sur les mesures de prévention : choix des EPI, conseils ergonomiques… • Participer au maintien dans l’emploi en cas de déficience physique ou psychique ou de situation de handicap • Organisation du suivi de santé et procédures administratives - Planifier les visites conformément aux exigences réglementaires, aux prescriptions du médecin et aux référentiels du Groupe - Gérer les dossiers médicaux et infirmiers en respectant la confidentialité - Enregistrer les incidents, accidents et maladies professionnelles - Participer aux orientations du service médical et aux études épidémiologiques • Participer de façon active à la formation et aux actions de promotion de la santé au travail et de la santé générale (stress, nutrition, encouragement de l’activité physique, lutte contre les addictions, bruit…)